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CIRCULAR No. 262 / ACTIVIDADES DE DESARROLLO INSTITUCIONAL PARA LAS SEMANAS DE AUTO-EVALUACIÓN INSTITUCIONAL DEL PMI VIGENTE (DICIEMBRE 2014) Y DE FORMULACIÓN DE AJUSTES EN LA SEMANA DE DESARROLLO INSTITUCIONAL DE ENERO 2015.

Detalles: Categoría de nivel principal o raíz: Subsecretaría de Gestión de Calidad; Publicado el Martes, 02 Diciembre 2014 08:30; Escrito por Subsecretaría

Para: Directivos docentes y docentes de instituciones y centros educativos.

El propósito de la jornada de autoevaluación institucional durante la Semana de Desarrollo Institucional del mes de diciembre, a partir de la autoevaluación del Plan de Mejoramiento Institucional 2014 y de la Evaluación de Desempeño Laboral de Docentes, es aplicar una metodología que permita realizar una seria reflexión sobre el proceso pedagógico y curricular que se viene adelantando en las diferentes instituciones educativas, relacionado con el componente de calidad educativa, en Docentes, Directivos Docentes y procesos pedagógicos. La finalidad es mejorar la formulación efectiva del PMI 2015, el Plan de Desarrollo Personal y Profesional Docente de la Institución Educativa, el Plan de seguimiento estos dos planes, durante la Semana de Desarrollo Institucional de enero del próximo año. Planes que den cuenta de impactar la medición del desarrollo de las competencias de los estudiantes y los indicadores sociales.

RESOLUCIÓN No. 4756 DEL 28 DE NOVIEMBRE DE 2014

Detalles: Categoría de nivel principal o raíz: Subsecretaría de Gestión de Calidad; Publicado el Lunes, 01 Diciembre 2014 14:50; Escrito por Subsecretaría

Por la cual se modifica el artículo 2º de la Resolución 4362 del 04 de noviembre de 2104, por la cual el Municipio de Pereira adoptó el calendario académico para el año 2015.

LA SECRETARIA DE EDUCACIÓN DE PEREIRA, en ejercicio de las atribuciones legales y en especial las delegadas por el Decreto 244 del 05 de marzo de 2012, y

RESUELVE

ARTÍCULO 1º.- Modificar el artículo segundo de la Resolución 4362 del 04 de noviembre de 2014

CIRCULAR No. 261 / DILIGENCIAMIENTO MATRIZ NECESIDADES DOCENTES Y DIRECTIVOS DOCENTES-COORDINADORES, VALIDACIÓN NOVEDADES ADMINISTRATIVAS Y ASIGNACIÓN DE HORAS EXTRAS AÑO LECTIVO 2015

Detalles: Categoría de nivel principal o raíz: Subsecretaría de Gestión de Calidad; Publicado el Lunes, 01 Diciembre 2014 11:56; Escrito por Recursos Humanos

Para: Rectores y directores rurales de los establecimientos educativos oficiales del municipio de Pereira.

Con motivo de la culminación del año académico 2014, este Despacho solicita a ustedes adelantar el estudio juicioso y oportuno que permita conocer las necesidades de docentes y directivos docentes que atenderán a la población estudiantil en la próxima vigencia.

Por lo anterior y teniendo en cuenta la normatividad vigente, agradezco la presentación de los siguientes informes:

1.Diligenciamiento Matriz de necesidades de docentes y directivos docentes en archivo Excel vs matrículacon corte noviembre 30 de 2014, para cada una de las sedes, incluida la principal, la cual deben descargar de la página web pereiraeduca.gov.co, para ser remitida a la SEM hasta el día 4 de diciembre de 2014 al correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. . Para mayor información consultar con el funcionario Iván Muñoz del área de Planta de la Dirección Administrativa de Prestación del Servicio Educativo y Administración de Plazas Docentes.

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